A to v soutěži o nejlepší náborovou kampaň pod hlavičkou Recruitment Academy. Ještě jste kampaň neviděli? Podívejte se právě teď.

Ženy, ocenění, stůlČemu vděčíme za tak skvělé umístění? Porotce přesvědčila především autenticita výpovědí našich kolegyň, které mluvily o tom, jak se jim ve 2N žije a pracuje. Zaujala také kreativita kampaně, použité komunikační kanály, celkové technické a obsahové zpracování, atraktivita a výsledky.

Dlouhodobě podporujeme ženy v práci pro technologickou společnost. A právě to stálo za nápadem na naši úspěšnou kampaň. Dlouhodobě se snažíme vytvářet ženám vhodné podmínky pro kariéru, a to i na vysloveně IT a technických pozicích (vývoj, programování).

Je pro nás zásadní, aby naši zaměstnanci mohli skloubit čas strávený v práci s péčí o rodinu. Nabízíme flexibilní pracovní dobu, práci z domova a čerstvým maminkám například i pozice se zkráceným úvazkem. Přímo v naší budově máme taky dětský koutek s celodenní péčí.“ říká Monika Rousová, personální ředitelka.

Kampaň jsme natáčeli v létě 2019 a vypustili jsme ji do světa na podzim téhož roku. Celkem jsme o práci žen u nás natočili 7 videí, včetně jednoho o přínosu spolupráce mužů a žen. Kampaň jsme podpořili krátkými upoutávkami na YouTube a reklamou na sociálních sítcích. Náš cíl – mít ve společnosti 1/3 žen - se nám daří průběžně plnit.

Víte o ženě, která hledá práci?

U nás se jí bude líbit. Pošlete ji odkaz na kampaň.

Přejít na kampaňovou stránku

This site is not available in the chosen region. You will be redirected to a higher-level site.

This site is not available in the chosen region. You will be redirected to a higher-level site.

/en_US/about-2n/news-and-events